San Jose State University stem in om te betaal $  1.6M aan studente wat beweer seksuele aanranding deur afrigter, Ministerie van Justisie sê

Die San Jose State University sal 'n totaal van ongeveer $ 1.6 miljoen aan sommige vrouestudente en studente-atlete wat beweer het dat hulle meer as 'n dekade lank seksueel aangerand of geteister is deur 'n atletiekafrigter op die kampus, het die Amerikaanse departement van justisie Dinsdag gesê.

Die betalings is deel van 'n skikking tussen die universiteit en die departement van justisie, bereik nadat die departement vasgestel het dat die skool Titel IX -geslagsgelykheidswet oortree het deur verkeerde hantering van studente’ bewerings en die afrigter die toegang daartoe toelaat.
Die departement het nie gesê hoeveel oud- of huidige studente betaal sal word nie, of hoeveel bewerings gemaak het. Maar die ooreenkoms beperk die betalings — $ 125,000 elkeen — aan mense wat hul bewerings gemaak het tydens een van die drie ondersoeke wat sedertdien gedoen is 2009.
      Die skool die departement van justisie het dit aangebied 23 mense — en 13 die aanbod aanvaar, wat die skool sal betaal. Dertien betalings van $ 125,000 elkeen sou in totaal wees $ 1.625 miljoen.
        Die skool het ook titel IX oortree deur wraak te neem op twee werknemers wat kommer uitgespreek het — insluitend een wat uiteindelik die werk verloor het — het die departement afgesluit. Volgens die ooreenkoms van die departement van justisie moet die skool sekere stappe in die werkers doen’ indiensnemingsrekords, maar bepaal nie finansiële vergoeding nie.
          Begin in 2009, vroulike studente-atlete “berig dat die afrigter hulle herhaaldelik onderwerp het, onwelkome seksuele aanraking van hul borste, lies, boude en/of skaamplekke tydens behandeling,” het die departement in 'n nuusverklaring gesê.
          Die universiteit het 'n daaropvolgende verkeerd hanteer 2009-2010 ondersoek, deels deur nie na al die beskuldigdes uit te reik nie, het die departement ingeskryf 'n bevindingsbrief. Die skool bepaal in 2010 die afrigter het geen beleid oortree nie en het die afrigter toegelaat om aan te hou werk 2020.
          “As gevolg daarvan” van SJSU se mislukkings, “die atletiekafrigter het studente steeds geviktimiseer,” die departement geskryf het in die bevindingsbrief, sonder om te sê hoeveel geviktimiseer is.
          “Geen student mag blootgestel word aan seksuele teistering aan 'n kollege of universiteit in ons land nie, veral deur 'n werknemer wat 'n magsposisie beklee,” Die assistent -prokureur -generaal, Kristen Clarke, het Dinsdag gesê. “Met hierdie ooreenkoms, Die San Jose State University bied hulp aan oorlewendes en verander die titel IX -proses om aanspreeklikheid in sy atletiekprogram te verseker en 'n veiliger kampus vir al sy studente te skep.”
          Alhoewel die afrigter ingelig is 2010 om vroulike atlete te behandel nie, die afrigter het dit steeds gedoen omdat die verbod nie toegepas of aan atlete en afrigters gekommunikeer is nie, het die departement in die bevindingsbrief gesê.
          Die afrigter is tydelik geskors 2020 oor 'n ander bewering van 'n onvanpaste aanraking van 'n atleet tydens die behandeling in Februarie, het die departement van justisie gesê. Die afrigter het uiteindelik vrywillig by SJSU afgetree, het die departement gesê.
          'N Universiteitswerknemer het in November sy kommer oor die atletiekafrigter aan die NCAA gedeel 2019, en die universiteit het die volgende maand begin met 'n nuwe ondersoek, lui die bevindingsbrief.
          Die departement van justisie het in Junie begin ondersoek instel 2020, wat gelei het tot die aankondiging van 'n ooreenkoms Dinsdag.
          Die universiteit het gesê dat dit saamgewerk het met die ondersoek van die departement van justisie, en dat dit sy eie is 2019-2021 ondersoek, uitgevoer deur 'n eksterne ondersoeker, tot soortgelyke gevolgtrekkings gekom.
          “Ons bedank alle persone wat moedig na vore gekom het tydens die ondersoeke. Aan die geraakte studente-atlete en hul gesinne, ons vra diep verskoning,” a verklaring op die universiteit se webwerf lees.

          Wat die ooreenkoms aan studente bied

          Die skikking met die departement van justisie vereis dat die skool, behalwe die betalings, verskeie stappe doen.
          Die universiteit moet probeer om kontak te maak met alle vroulike atlete wat sedert Augustus in die interkollegiale spanne was 2006 tot Augustus 2020, en nooi hulle uit om enige seksuele teistering deur die afrigter aan te meld, die ooreenkoms lees.
          As die skool se titel IX -koördineerder bepaal dat 'n voormalige atleet se klagte gestaaf word, die skool sal aanbied:
          • Tot 12 sessies van sielkundige berading;
          • Grimeringsklasse vir almal wat hulle onttrek het, of verdien 'n D of F in, 'n SJSU -kursus as die seksuele teistering tot die uitkoms bygedra het;
          • En toegang tot 'n beroepsberader vir tot een jaar vir almal wat loopbaanveranderinge wil oorweeg.
          Huidige studente-atlete wat teistering deur die afrigter aanmeld, kan hul opsies met die titel IX-koördineerder bespreek, insluitend maar nie beperk nie tot die middels wat aan die voormalige studente-atlete gebied is, lui die ooreenkoms.
          Die $ 125,000-per-persoon betalings, intussen, is beperk tot die mense wat hul bewerings tydens die 2009-2010 of 2019-2021 universiteitsondersoeke, of die departement van justisie ondersoek.
          Diegene wat die geldvrystelling neem “enige siviele geldaansprake” teen die universiteit wat verband hou met die afrigter se seksuele teistering, volgens die ooreenkoms.
          Die universiteit het ook ingestem om sy proses om klagtes oor seksuele teistering te beantwoord, te verbeter en die rol van die skool se titel IX -koördineerder se rol te verbeter, onder andere maatreëls.

          Wat die Feds gesê het oor vergelding van werknemers

          Die ondersoek na die departement van justisie het tot die gevolgtrekking gekom dat SJSU teruggekap het teen twee werknemers.
          Die eerste, geroep “Werknemer A.” in die bevindingsbrief, aanleiding gegee het tot die universiteit 2009 ondersoek deur studente aan te meld’ aantygings van seksuele teistering; herhaaldelik kommer oor die hele universiteit uitgespreek oor die latere toegang van die afrigter tot vrouestudente-atlete; en het in November die kommer aan die NCAA gedeel 2019, het die departement geskryf.
          Die NCAA het die klag na die SJSU terugverwys vir interne hantering die volgende maand, en “slegs dan” het SJSU begin 2019-2021 ondersoek na die afrigter, lui die bevindingsbrief.
          Kort nadat werknemer A die NCAA kommer uitgespreek het (en ook na die Mountain West Conference in 2020), “SJSU vermaan werknemer A” en daardie persoon opgedra “lae prestasie -evalueringsgraderings,” volgens die bevindingsbrief.
          “SJSU het beweer dat hierdie nadelige optrede was as gevolg van onprofessionele kommunikasie wat gestuur is … aan 'n kollega, sowel as aan 'n derde party, nie as gevolg van werknemer A se beskermde aktiwiteit nie. Egter, Werknemer A se kommunikasie het gefokus op die besonderhede van werknemer A se deurlopende kommer oor titel IX binne SJSU -atletiek,” lui die bevindingsbrief.
          So, die departement van justisie “tot die gevolgtrekking gekom dat SJSU teruggekap het teen Werknemer A omdat hy in stryd was met Titel IX aan beskermde aktiwiteite deelgeneem het,” volgens die brief.
          Die ander werker — gedoop “Werknemer B.” — is deur 'n toesighouer aangesê om in Februarie met werknemer A te vergader 2020 “oor na bewering onordelike gedrag teenoor 'n kollega,” volgens die brief.
          “Werknemer B het kommer uitgespreek dat optrede teen werknemer A weerwraak sou wees vir die werknemer se klagtes oor oortredings van titel IX,” die brief lui.
          “Kort daarna, SJSU het werknemer B se werksverantwoordelikhede verminder en werknemer B uiteindelik beëindig,” volgens die brief.
          Toe die departement van justisie die universiteit vra waarom dit gebeur het, “die reaksie daarvan was in stryd met sy eie rekords en afdelingsonderhoude met SJSU -werknemers,” die brief lui.
          “Die departement … het dus tot die gevolgtrekking gekom dat SJSU in stryd met titel IX teen werknemer B teruggekeer het,” volgens die brief.
          Met betrekking tot die departement se bevindings van vergelding, die Universiteit daardie “bewerings van vergelding is tans deel van voortgesette geskille en verwante ondersoeke.”
          “Die universiteit lewer nie tipies kommentaar op besonderhede van hangende geskille of ander klagtes deur of teen werknemers nie (insluitend klagtes van vergelding),” sê die skool op sy webwerf.
          As deel van die nedersetting met die departement van justisie:
          • Die skool se president sal “waardering uitspreek, op skrif, vir werknemer A se pogings om studente-atlete te beskerm teen seksuele teistering deur die atletiekafrigter” binne 30 dae.
          • Die skool het die “verbeteringe word benodig” graderings in Werknemer A's 2019-2020 prestasie -evaluering “om sy prestasie gedurende die termyn te weerspieël.”
            • Die skool het die werknemer B se personeellêer bevestig “bevat geen dokument wat beskermde aktiwiteit onder titel IX negatief verwys nie.”
            • As die skool gevra word vir verwysings na indiensneming, die skool sal — in ooreenstemming met die universiteitsbeleid — gee slegs 'n naam, datums van indiensneming, laaste titel gehou en vergoeding.

            Kommentaar gesluit.